Genomineerden van de VNAB young talent award 2023

Tot vrijdag 3 maart konden branchegenoten jong talent binnen hun organisatie voordragen als genomineerden voor de VNAB young talent award. Het gaat daarbij niet om een aanstormend talent, maar om young professionals die met een vernieuwende aanpak indrukwekkende resultaten hebben geleverd. De genomineerden zijn nu door de VNAB bekendgemaakt.

Het is een marktbrede uitdaging om goede professionals te vinden. De onbekendheid met de (groot)zakelijke verzekeringsmarkt is groot onder young professionals. De VNAB wil de young professionals die hun weg naar de markt hebben weten te vinden graag boeien, binden en behouden. Het is daarbij belangrijk om hen te motiveren en kansen te bieden zichzelf te ontwikkelen.

De VNAB young talent award zet de markt steviger op de kaart voor jong talent en laat zien waarom de coassurantiemarkt zo aantrekkelijk is. De young talent award biedt young professionals daarnaast een mooie gelegenheid zichzelf nog beter in de markt te positioneren. Na een succesvolle eerste editie vorig jaar, worden ook dit jaar de young professionals in het zonnetje gezet.

In deze eerste update worden de genomineerde jonge talenten bekend gemaakt en de juryleden die alle opdrachten in de komende periode zullen beoordelen. 

Voordragen nominaties
Tot vrijdag 3 maart konden branchegenoten jong talent binnen hun organisatie voordragen als genomineerden voor de VNAB young talent award. De nominatie moest aan de volgende zaken voldoen:

• Minimaal 2 en maximaal 7 jaar relevante werkervaring
• Jonger dan 35 jaar
• Motivatie collega of branchegenoot

Daarnaast gaat het niet om aanstormend talent, maar om young professionals die met een vernieuwende aanpak indrukwekkende resultaten hebben geleverd.

Genomineerden
Uit alle aanmeldingen zijn de volgende personen geselecteerd om deel te nemen aan de VNAB young talent award 2023:

• Siebe van Aalderen (Raetsheren)
• Jessica Roos (Ekelmans Advocaten)
• Mishanthini Sivasamy (Aon)
• Willianne Pronk (Aon)
• Daniel Reinders (Chubb)
• Charelle Fredrikstadt (Intermont Assuradeuren, Raetsheren Groep)
• Jelmer Murrer (HDI)
• Jochem Bevers (Aon)
• Stephanie Verhaar (Chubb)
• Emma van der Laan (Aon)
• Annemarie Barendse (AIG)
• Tim de Groot (Chubb)
• Jorrit Koopmans (Rabobank)
• Lars Kerstens (Ecclesia)
• Renate Krabbendam (VLC & Partners)

Jury
Tijdens de komende rondes zal de jury, bestaande uit verschillende professionals van binnen én buiten de branche, de genomineerden beoordelen op de volgende criteria die aansluiten bij de begripsomschrijving van talent:

Kennis opdoen en zelfontwikkeling, creativiteit, initiatiefrijk, overtuigingskracht, marktvisie, behaalde successen, innovatie, oplossingsgerichtheid, assertiviteit, impact maken, ambassadeurschap branche, marktontwikkeling en lef

De jury bestaat dit jaar uit:

• Max Hollemans (winnaar VNAB young talent award 2022)
• Sharon van Herel (bestuurslid Stichting Assurantie Beurs Amsterdam & VNAB)
• Ron Verhulsdonck (bestuurslid VNAB)
• George Oostrom (EMN)
• Rianne Baumann (Raetsheren)
• Dennis van der Waal (Hogeschool Rotterdam Business School)

Tijdslijn
De genomineerden hebben de eerste opdracht inmiddels gemaakt. Deze maand zal de jury zich hierover beraden. Benieuwd naar de eerste opdracht? U leest er alles over in de volgende update!

Prijs
De award winnaar ontvangt o.a. een opleidingsbudget en exposure via verschillende branche kanalen. De rest houdt de VNAB nog even geheim.